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　　2026年7月1日起，本市人才引進政策中涉及“上年度城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資”的事項，參考水平調(diào)整至9339元/月。這些調(diào)整會影響部分辦理上海居住證積分以及落戶的人，需要及時調(diào)整社保基數(shù)，否則可能影響申請。

　　一、基礎分值

　　持證人在上海工作并按照國家和上海相關(guān)規(guī)定按月繳納社會保險費，每滿1年積3分。社保補繳不計入上海居住證積分，斷繳需重新計算。

　　二、加分指標

　　持證人在上海工作繳納職工社會保險費基數(shù)指標最高分值120分。

　　用社保積分或?qū)W歷社保積分時，申報收入需是2026年7月份后的個人社保基數(shù)。如果用大專學歷通過社保基數(shù)讓積分達標，當社保基數(shù)低于7471元時，社保基數(shù)加分的25分就無法獲得。

　　用職稱積分時，持證人以中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格和技能類國家職業(yè)資格二級、一級申請積分的，最近1年內(nèi)累計6個月的繳納職工社會保險費基數(shù)應不低于本市上年度職工社會平均工資。如果社保基數(shù)低于9339元，職稱積分將無效，積分續(xù)辦也會出現(xiàn)問題。用職稱積分，新辦有社保基數(shù)要求，續(xù)辦同樣有要求，如果續(xù)辦時社保基數(shù)不再滿足1倍及以上，積分續(xù)辦會不成功。

　　用中級職稱落戶上海，需滿足以下條件：

　　1、考取的職稱和崗位相匹配；

　　2、社保基數(shù)參考標準：前四年1.3倍及以上，呈上升趨勢；后三年1.5倍及以上。

　　用高級職稱落戶上海，需滿足以下條件：

　　1、職稱和崗位相匹配；

　　2、滿足12個月連續(xù)繳納2倍社保基數(shù)及以上，可直接落戶上海。

　　用2倍社保基數(shù)落戶上海，需滿足以下條件：

　　1、社保基數(shù)參考標準：前四年1倍基數(shù)及以上，呈上升趨勢；后三年連續(xù)繳納2倍社保基數(shù)及以上；

　　2、社保基數(shù)和個稅基數(shù)盡量匹配；

　　3、社保、個稅、單位，必須是同一家公司，且正常在上海納稅。

　　如果不及時調(diào)整社保基數(shù)，可能造成社保基數(shù)達不到目標基數(shù)，從而直接影響居住證積分和落戶。社保可以補繳，但是補繳部分居住證積分和落戶均不認可，請及時調(diào)整基數(shù)。

　　上海積分落戶對居住證持有、積分構(gòu)成、社保繳納、單位資質(zhì)均有明確要求，且積分計算涉及學歷、職稱、社保年限、緊缺專業(yè)、納稅貢獻等多個維度，組合復雜。每個人的學歷背景、工作年限、社保基數(shù)、單位性質(zhì)不同，積分構(gòu)成和達標路徑也各不相同。凡圖人才咨詢的專業(yè)服務價值在于：基于你的實際情況，匹配當前政策下最可行的積分達標方案，幫你個性化定制一對一的積分規(guī)劃、理清加分項與材料要求、識別潛在扣分風險、避免因積分項計算錯誤、材料缺失或單位資質(zhì)不符導致申請受阻，幫你少走彎路。

　　很多人以為只要社保交得久就能湊夠120分，卻忽略了學歷、職稱、緊缺專業(yè)、納稅貢獻等加分項的組合邏輯，以及單位資質(zhì)對積分申請的影響。這些條件環(huán)環(huán)相扣，單一環(huán)節(jié)的偏差都可能導致積分不達標或申請被退回。凡圖咨詢專注上海落戶政策細節(jié)十多年，熟悉各類積分審核邏輯，可為你免費評估當前積分構(gòu)成是否達標，判斷材料是否符合2026年政策要求。

　　不確定你的居住證積分是否達到120分？凡圖咨詢可為你免費提供積分構(gòu)成初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。