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　　上海人才引進落戶對單位資質、崗位匹配度、社保個稅繳納情況和工作年限都有明確要求。政策中提到的“重點機構”名單是動態調整的，審核過程中對材料一致性的要求非常嚴格。每個人的單位性質、崗位類型、學歷背景和工作起始時間不同，適用的申請路徑和材料準備重點也各不相同。

　　如果你在上海市重點機構工作已滿1年，單位為你依法繳納社保和個稅，并且你的崗位與所學專業相符，那么你可能符合人才引進落戶的申請條件。具有博士研究生學歷并取得相應學位，或具有高級專業技術職務任職資格并被聘任相應職務的專業技術人員和管理人員，也在政策支持范圍內。

　　凡圖人才咨詢的專業服務價值在于：基于你的實際情況，匹配當前政策下最可行的申請路徑，幫你個性化定制一對一的落戶方案、理清材料要求、識別潛在風險、避免因單位未在重點機構名單、崗位與專業不符、社保個稅不一致或工作年限不足導致申請被退回，幫你少走彎路。

　　很多人以為只要在大公司工作就能直接落戶，卻忽略了單位是否在上海市重點機構動態名單、崗位是否與學歷專業匹配、社保個稅是否完全一致這些環環相扣的條件。凡圖咨詢專注上海落戶政策細節多年，熟悉各類審核邏輯，可為你免費評估當前條件是否滿足人才引進的完整政策鏈，判斷適配可能性。

　　不確定你的工作單位是否屬于上海市重點機構？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。