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　　上海人才引進落戶政策在2026年繼續為符合條件的優秀人才提供通道。政策對單位資質、崗位匹配度、社保個稅繳納等要素有明確要求，審核注重材料真實性和流程合規性。

　　如果你在上海市重點機構工作，需關注幾個核心條件：單位是否屬于重點機構名單（如高新技術企業、跨國公司地區總部等）、崗位是否與學歷專業匹配、社保個稅是否連續一致且繳納單位與勞動合同主體一致。政策還明確了部分特殊人才的認定標準，如獲得省部級及以上表彰的人員需在獲獎后5年內申請，高技能人才需在一線從事技能類職業或由行業代表性企業推薦。

　　申請流程方面，材料通過“一網通辦”系統預審后，現場受理后5個工作日內完成初審，市級部門在10個工作日內完成審核，公示期縮短為5天。整個流程強調告知承諾制，單位和個人需確保材料真實，虛假申報將面臨失信懲戒。

　　很多人以為只要在大公司工作就能直接落戶，卻忽略了單位是否在上海市重點機構動態名單、崗位是否與學歷專業匹配、社保個稅是否完全一致。這些條件環環相扣，任何一項不符都可能導致申請被退回。凡圖咨詢專注上海落戶政策細節十多年，熟悉各類審核邏輯，可為你免費評估當前條件是否滿足人才引進的完整政策鏈，幫你識別潛在風險，判斷適配可能。

　　不確定你的工作單位是否屬于上海市重點機構？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。