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　　在上海創業多年，邱斌直到兒子面臨小升初，才意識到居住證積分的重要性。根據現行政策，持有上海市居住證且積分達到120分，是子女在滬參加中高考的關鍵條件之一。邱斌的經歷并非個例，許多長期在滬工作的創業者都曾面臨類似的困擾。

　　上海針對科創人才推出了專項支持政策。如果你是在企業孵化器內創業，并滿足連續6個月持有上海企業5%以上股份等條件，可能有機會通過人才引進路徑快速獲得居住證積分。這一政策為不少創業者解決了子女教育的后顧之憂。數據顯示，上海各類孵化器內已有數千人通過此類政策實現了積分達標。

　　邱斌創辦的科技公司從最初幾人發展到40多人的規模，業務覆蓋網絡安全等多個領域。在了解到人才新政后，他開始準備相關材料，多次前往部門辦理手續。整個過程中，最關鍵的是確認單位資質、股權比例和社保繳納等硬性條件是否完全符合政策要求。

　　很多人以為創業公司無法享受人才政策紅利，實際上上海對科創企業的支持力度持續加大。除了孵化器創業人才，重點機構緊缺人才、高層次留學人員等也有對應的落戶通道。每個申請人的學歷背景、專業領域、企業性質不同，適用的政策路徑和積分計算方式也各不相同。

　　很多人以為只要公司注冊在上海就能享受人才政策，卻忽略了單位是否在重點機構名單、社保繳納是否合規、專業是否屬于緊缺目錄等細節。這些條件環環相扣，任何一項不符合都可能導致積分申請受阻。凡圖人才咨詢專注上海落戶政策服務多年，熟悉各類人才引進的審核邏輯，可為你免費評估當前條件是否符合2026年政策要求，幫你梳理材料清單、識別常見退回風險。